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綜合查詢

單位基本資料
年度	109
學校名稱	長榮大學
學程名稱	因應高齡化社會之數位金融服務人才培訓學程
計畫摘要	在金融4.0的推波助瀾之下，金融業進入轉型期。加上國內面臨高齡少子化的壓力與勞保年金財源困難的危機，使得國人愈來愈重視退休規劃、節稅與財產移轉規劃，就業市場上對於熟悉理財規劃的數位金融服務人才的需求日益增加。因應高齡化社會退休規劃之需求，目前銀行、證券公司與保險公司均開發出許多新的金融商品。且學生畢業進入金融職場後，未來服務的客戶以年長者居多。為了讓學生提前適應金融職場環境，必須讓他們在校時期了解金融機構對於高齡客戶提供何種創新型態的金融商品及服務、如何利用多元化的商品協助中高齡族群進行資產配置、如何協助高齡客戶合法地節稅與移轉財產、如何結合數位化的通路進行金融商品的行銷服務。本學程的專精課程設計是根據107學年度「因應高齡化社會之數位金融服務人才培訓學程」評鑑委員之建議，與依據目前參加108學年度「因應高齡化社會之數位金融服務人才培訓學程」學員的回饋，於次學年度申請就業學程計畫時提出檢討與改善。109學年度的就業學程計畫主要是針對專精課程的師資進行大幅度的修正。由於壽險業的上班時間較為彈性，過去就業學程計畫所聘請的專精課程師資比較多來自於保險業，可能造成課程的內容較偏本位思考。為了改善此問題，在109學年度的「因應高齡化社會之數位金融服務人才培訓學程」中減少了壽險業師資的比重，廣泛邀請任職於銀行業與證券業的業師、會計師及財務規劃師共同參與，使得課程單元能更為全面性與多元化。而在職場體驗機構則涵蓋銀行業、證券業與保險業。為了讓學員達到畢業及就業之目標，本學程依照學員就業需求與能力，輔導學員分別考取多張不同金融證照，以提升就業競爭力。為減輕學員考照經濟負擔，亦編列與學程相關證照書籍教材費以及補助考證照報名費。本學程主要針對大學部財金系四年級與三年級學生開設，課程涵蓋「數位金融」、「退休需求與缺口規劃」、「銀髮稅務與財產移轉規劃」、「職場體驗」與「共通核心職能」，希望藉由課堂上有系統的學習與參與業界的職場體驗，達成「證照專業化、課程實務化」的目標，讓修習本學程之學員能具備數位金融的專業知識、退休理財規劃之技能與取得金融專業證照，順利就業。
職場體驗單位名稱	大誠保險經紀人股份有限公司, 中國人壽保險股份有限公司, 日盛國際商業銀行股份有限公司安平分公司, 日盛證券股份有限公司台南分公司, 日盛證券股份有限公司永康分公司, 國泰人壽保險股份有限公司, 群益金鼎證券股份有限公司
開課科系	財務金融學系
招收參訓科系	企業管理學系, 財務金融學系
招收參訓年級	4年級, 4年級

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