青年就業旗艦計畫

單位基本資料
年度 115
計畫序號 92882
訓練單位名稱 南投縣私立小太陽幼兒園
訓練單位地址 南投縣埔里鎮水裡巷86號
統一編號 08848009
最近一期勞保投保人數 15
營業項目 幼兒教保服務
訓練職類/訓練職稱 [2332]學前教育人員/代理教保員
核定訓練人數 2
訓練單位網址
訓練單位簡介 南投縣私立小太陽幼兒園訓練單位致力於培育專業的幼兒教育工作者,以愛與關懷為核心理念,協助幼兒教保員、托育人員與行政人員在職場中持續成長。本單位培訓課程包含幼兒心理發展、安全衛生與環境布置、親師溝通技巧及課程設計等多元領域,期望透過理論與實務並重的教學方式,使參與者能將所學落實於日常工作情境。

此外,園方特別注重與社區及家長之連結,在培訓課程中融入家園合作與資源整合的觀念,鼓勵參訓學員以開放的態度主動與家長互動,共同營造友善且支持性的學習環境,進而促進幼兒身心健全發展。為確保訓練品質,小太陽楊幼兒園定期邀請國內外幼教專家與研究學者擔任講師,並提供觀摩教學、工作坊及實習機會。透過多元化的學習方式,讓學員能即時運用所學,並在與同行互動交流的過程中激盪出創新思維。此舉不僅提升整體教育專業水準,也使教保團隊能持續關注幼兒需求與教育趨勢。

未來,南投縣私立小太陽幼兒園訓練單位將持續優化課程設計,並積極與政府部門、學術機構及社福團體合作,共同研發適切的幼兒教育模式。透過不斷精進教保人員的專業知能,使幼兒在成長過程中獲得多方位且完善的照顧與啟蒙。期望藉由這樣的努力,能在地方社區與全國幼教領域中
計畫聯絡人姓名 賴庚茂
計畫聯絡人職稱 教保員
計畫聯絡人電話 0977115182
計畫聯絡人電子信箱 kml35kml35@gmail.com
訓練計畫
實際訓練單位名稱 南投縣私立小太陽幼兒園
實際訓練單位地址 南投縣埔里鎮水裡巷86號
核定訓練期間 115/03/02 ~ 115/05/30
訓練目標 強化教保人員對《幼兒教育法》《托育人員條例》等相關法規之理解與應用。 提升教保人員對0-6歲兒童發展理論與發展里程碑的認識。 學習觀察與記錄兒童行為的技巧,並能進行簡易分析與回饋。
訓練資源 模擬教學:安排實際操作或角色扮演,讓人員在模擬環境中體驗並解決真實場景中可能遇到的問題。 現場觀摩:定期安排觀摩示範課程或其他園區的成功案例,藉由實際示範提升教學實踐與反思能力。
訓練方式及福利 訓練期間薪資:每月 29500 元
契約範本:不定期契約
訓練方式:
       每日受訓時間 7:30-17:30 (午休12:30-14:30)
       休假制度 週休二日
       是否需要輪(排)班 否
       輪班時間
       其他 實際出勤依公司指派為據,並依勞基法規定辦理;在埔里因教保員、助理教保員人力短缺,所以向縣政府另外申請代理助理教保員的職缺 雖降低聘用條件,但還是會依照原來的訓練方式教導學員,使其成為獨當一面的幼教工作者。
      
福利:
       宿舍或交通:無
       伙食:無
       其他:優秀表現、教育培訓、學生成就獎勵、責任津貼、績效獎金、三節禮品(金)、生日禮品(金)、年終獎金、員工旅遊、員工聚餐、子女教育補助、代辦物品贈送、就業生涯規劃、教授到園輔導
參訓資格 學歷:不拘
科系:不拘
年齡:15 歲~29 歲
專長及條件:需有愛心、耐心
錄訓機制 面試
考核機制 1.由主教帶領學員日常指導 2.與家長應對進退能力 3.危機處理能力
本計畫預期效益 教保人員專業成長: 透過定期培訓、觀摩與反思機制,使教保人員在課程設計、教學策略及溝通協調上持續進步,進而提升幼兒學習效果與發展。 資源共享與利用: 利用內部與外部專家資源,建立數位學習平台與教材庫,促進知識更新與經驗交流,形成持續改進的良性循環。 有效評核機制:透過系統化考核與反饋機制,及時掌握園內各項作業與教學成效,並根據評估結果調整與優化相關措施。
訓後預期效益 1.結訓後職務:代理教保員
2.結訓後每月薪資待遇約新臺幣:29500
3.其他說明:依學習成績考核結果調整薪資500~1000元

訓練內容

序號 課程名稱 訓練部門 實施內容(課程大綱) 課程期間 課程時數
1 共通核心職能:職場倫理與工作願景 行政組 職場倫理與工作願景 115/03/02  ~  115/05/30 4
2 產業介紹 行政組 園所經營實務 115/03/02  ~  115/05/30 4
3 幼兒衛生保健 保育組、活動組 1.衛教活動之設計2幼兒教具與環境消毒 115/03/02  ~  115/05/30 8
4 教學模式概論及運用 教學組、活動組 1.教學模式概論及運用2.幼兒學習區環境設計3.學習規劃與運用自編教材4.試教活動5.衛教活動之設計 115/03/02  ~  115/05/30 20
5 親師溝通方法之運用 教學行政組 親師溝通方法之運用、教保服務品質之提升 115/03/02  ~  115/05/30 8
6 行政管理系統之運用 行政部門 行政管理系統教學及實作 115/03/02  ~  115/05/30 12
7 教保專題與實務 教學組 1.園內教學研討及教保課程督導機制2.課程發展規劃與推動 115/03/02  ~  115/05/30 446
8 勞動法令 行政組 保障勞工權益,加強勞雇關係 115/03/02  ~  115/05/30 4

報名計畫