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青年就業旗艦計畫

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單位基本資料
訓練計畫
年度	115
計畫序號	90111
訓練單位名稱	群益金鼎證券股份有限公司
訓練單位地址	臺北市松山區民生東路3段156號11樓之1~之3、11樓之6、12樓、12樓之1~之3、12樓之5~之6、13樓、13樓之1~之3、13樓之5~之6、14樓之1~之3、14樓之5~之6
統一編號	22956035
最近一期勞保投保人數	1166
營業項目	證券商、期貨商、期貨交易輔助人、信託業
訓練職類/訓練職稱	[2511]系統分析及設計師/資訊人員
核定訓練人數	8
訓練單位網址	http://www.capital.com.tw
訓練單位簡介	群益金鼎證券提供客戶多元化金融商品投資服務，在國內競爭激烈的證券市場中，各項業務表現出色，在2017年挑戰轉型的金融環境中，財富管理收益高居券商第二位，且經紀業務在獨立券商中排名第一。各分公司遍及台灣主要城市，除一般經紀業務如集中及店頭市場有價證券買賣外，並自辦融資融券信用交易、受託買賣台股指數及個股期貨、選擇權及國外有價證券、台幣計價結構型商品、財富管理信託業務協助資產配置、保險商品諮詢及銷售等業務。展望2018年因應金融服務業全球化、集團化的發展趨勢，本公司將發揮科技金融概念，將各個據點的服務品質及經營績效最佳化，充分滿足投資大眾的需要為目標，成為集合人性及數位化服務的全方位券商。
計畫聯絡人姓名	杜采紋
計畫聯絡人職稱	資深經理
計畫聯絡人電話	(02)8789-8888#7108
計畫聯絡人電子信箱	tsaiwen_tu@capital.com.tw
實際訓練單位名稱	群益金鼎證券股份有限公司
實際訓練單位地址	臺北市松山區民生東路３段156號13樓、13樓之1~之3、13樓之5~之6
核定訓練期間	115/02/02 ~ 115/07/31
訓練目標	系統分析及設計師/技研資訊人員/證券金融相關系統開發及維護、公司內部系統開發及維護、執行專案系統開發工作、洗錢防制系統相關作業。數位科技與金融新媒體服務所需資訊系統規劃、開發及維護。
訓練資源	電腦及教材
訓練方式及福利	訓練期間薪資：每月 35000 元契約範本：不定期契約訓練方式：每日受訓時間 0800-17:00(公司有權變動班表時間應符合每日訓練時數) 休假制度周休二日是否需要輪(排)班否輪班時間無其他工資、工時、勞工條件依勞基法規定福利：宿舍或交通：無伙食：無其他：無
參訓資格	學歷：大學科系：不拘年齡：15 歲~29 歲專長及條件：無
錄訓機制	面試、口試、筆試
考核機制	1.學員出勤紀錄 2.主管考核記錄 3.學員參訓態度
本計畫預期效益	1.培育青年專業知識能力 2.創造青年就業機會 3.培育公司人才發展
訓後預期效益	1.結訓後職務：資訊專業 2.結訓後每月薪資待遇約新臺幣：35000 3.其他說明：無

訓練內容

序號	課程名稱	訓練部門	實施內容(課程大綱)	課程期間	課程時數
1	產業介紹	管理部	1.公司簡介（含公司願景、使命） 2.公司人事規章及管理制度介紹 3.福利措施介紹	115/02/02 ~ 115/07/31	8
2	共通核心職能	管理部	1.職場認知與協調溝通 2.問題反應與解決	115/02/02 ~ 115/07/31	4
3	勞動權益課程	管理部	了解勞動權益：如勞基法、加班、請假相關規定	115/02/02 ~ 115/07/31	4
4	工作實務	資訊部	1.公司內部資訊系統使用2.證券金融相關系統開發及維護3.公司內部系統開發及維護4.專案系統開發及維護5.建置洗錢防制系統相關作業。6.數位科技與金融新媒體服務所需資訊系統規劃、開發及維護。	115/02/02 ~ 115/07/31	944

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