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單位基本資料
年度
114
計畫序號
85181
訓練單位名稱
南投縣私立格林幼兒園
訓練單位地址
南投縣南投市菓稟路72號
統一編號
87095003
最近一期勞保投保人數
23
營業項目
幼兒教育
訓練職類/訓練職稱
[2332]學前教育人員/行政教師
核定訓練人數
1
訓練單位網址
WWW.GREENKIDS.COM.TW
訓練單位簡介
負責人為服務社會特創辦此幼兒園,為培育孩子具有適應未來環境的能力,負責人廖先生常常惕勵員工,要將格林營造成孩子的第二個家,讓孩子喜歡格林,能夠在格林健康成長、快樂學習、適性發展。格林對家長承諾:「選擇格林就是選擇未來」,格林團隊也常常以此惕勵自己,並將其列為我們的教學準則,因為我們認為孩子的童年不能重來,格林受家長之託,孩子的童年交給了格林,格林肩負重任絕不能讓孩子的童年留白!因此我們的教育理念以全人及多元智能教育並重,努力培養幼兒德育與美育兼備,智能、體能、群 能均衡發展,奠定紮實的學前教育基礎,同時也啟發孩子潛能,尊重孩子各別差異,讓孩子適性發展具有創意、國際觀及適應環境的能力。
計畫聯絡人姓名
廖巧雯
計畫聯絡人職稱
行政教師
計畫聯絡人電話
049-2203966
計畫聯絡人電子信箱
giraffe0206@gmail.com
訓練計畫
實際訓練單位名稱
南投縣私立格林幼兒園
實際訓練單位地址
南投縣南投市菓稟路72號
核定訓練期間
114/08/05 ~ 114/11/02
訓練目標
文件收發與檔案管理 文書處理╱排版能力 行政事務處理 電話接聽與人員接待事項 文件或資料輸入建檔處理 櫃檯門市接待與需求服務
訓練資源
本園資深教師可將自己的教學經歷分享予學員並輔導學員,園內有寬闊的戶外活動場地、藝術與烘培等教室空間及圖書室可使用、多樣化教具及圖書可搭配運用於學習區和教學上。
訓練方式及福利
訓練期間薪資:每月 29000 元
契約範本:不定期契約
訓練方式:
每日受訓時間 08:00-17:30(中午休息1.5小時)、09:30-19:00(中午休息1.5小時)
休假制度 週休二日
是否需要輪(排)班 是
輪班時間 08:00-17:30(中午休息1.5小時)、09:30-19:00(中午休息1.5小時)
其他 實際出勤依公司指派為據,並依勞基法規定辦理
福利:
宿舍或交通:無
伙食:有,免費提供1餐
其他:三節禮品、獎金及員工教育訓練
參訓資格
學歷:專科
科系:不拘
年齡:15 歲~29 歲
專長及條件:文件收發與檔案管理、文書排版、行政事務處理能力
錄訓機制
面試、筆試及實作
考核機制
1.學員出缺勤紀錄2.學員參訓態度3.參訓學員訓練週誌
本計畫預期效益
1.期望能維持優質教保及教學品質2.訓後依學員狀況調整薪資
訓後預期效益
1.結訓後職務:行政教師
2.結訓後每月薪資待遇約新臺幣:29000
3.其他說明:結訓後考核,依表現調整薪資0~1000元
訓練內容
序號
課程名稱
訓練部門
實施內容(課程大綱)
課程期間
課程時數
1
產業介紹
行政組
園所經營實務
114/07/24 ~ 114/10/21
4
2
共通核心職能:職場倫理與工作願景
行政組
職場倫理與工作願景
114/07/24 ~ 114/10/21
4
3
幼兒衛生保健
保育組、活動組
1.衛教活動之設計2幼兒教具與環境消毒
114/07/24 ~ 114/10/21
16
4
園務行政與實務
行政部門
1.園務發展規劃及實務2.園務各類計畫擬訂與實施、督導機制及績效評量措施之建立3.行政管理資訊化
114/07/24 ~ 114/10/21
152
5
幼童專用車隨車工作實作
教學行政組
教導幼童專用車隨車工作流程及實作
114/07/24 ~ 114/10/21
24
6
行政管理系統之運用
行政部門
行政管理系統教學及實作
114/07/24 ~ 114/10/21
240
7
親師溝通方法之運用
教學行政組
親師溝通方法之運用、教保服務品質之提升
114/07/24 ~ 114/10/21
24
8
教學模式概論及運用
教學組、活動組
1.教學模式概論及運用2.幼兒學習區環境設計3.學習規畫與運用自編教材4.試教活動5.衛教活動之設計
114/07/24 ~ 114/10/21
8
9
教保專題與實務
教學組
1.園內教學研討及教保課程督導機制2.課程發展規劃與推動
114/07/24 ~ 114/10/21
8
10
文書及財物管理與實務
行政部門
1.經營成本分析、財務規劃與預算編列及實務案例2.會計流程與採購相關程序及實務案
114/07/24 ~ 114/10/21
16
11
勞動法令
行政組
保障勞工權益,加強勞雇關係
114/07/24 ~ 114/10/21
8
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